施工管理の仕事 | 神奈川県小田原市で電気工事の求人なら株式会社JRC

Our Mission

私たちのミッション

施工チームや協力会社とコミュニケーションを取りながら、工事を円滑に進める施工管理者の求人を実施

これまでに工事現場での作業経験があり、電気工事士等の資格をお持ちの方を優遇しております。若い年代が活躍する現場にて、培ってきた技術や知識を駆使してスムーズに指揮しながら、さらなるキャリアアップが目指せます。
高い技術力とチャレンジ精神を武器に、小田原市エリアで培った高品質な工事力で快適な暮らしをサポート

難しい条件の電気工事であっても解決策を導き出し、これまでの実績で培った技術を駆使してチャレンジいたします。現場で得た達成感でスタッフ一人ひとりがさらに成長し、技術力を高めていける環境づくりを意識して業務に取り組みます。
通信やインフラ整備など、確かな技術で各種電気工事に取り組み、笑顔が溢れる街づくりの実現に貢献

地域の皆様の快適な暮らしをサポートする電気通信設備のインフラ工事や電気設備工事に携わっています。現場のスムーズな作業進行の要となる施工管理者として、経験や知識を発揮していただける方の求人を実施しております。

Message

メッセージ

経験や資格を活かしてキャリアアップを目指しながら働ける、若くてエネルギッシュな職場です

若くて活気溢れる職場でスタッフ一人ひとりが挑戦する気持ちを持ち、小田原市にて技術力の向上に努めています。他業界から転職して技術を身に付けながら活躍しているスタッフも多数在籍しているため、未経験から挑戦したい方からのご相談もお待ちしています。また、これまでの電気工事業や現場での作業経験を活かして、施工管理者として働いていただける方も歓迎です。現場での経験を積み重ね、キャリアアップが目指せます。

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技術力を磨いてキャリアアップ

様々な電気工事の現場で経験を積みながら、施工管理者として活躍できるお仕事

Point 01

経験者優遇の資格が活かせる現場

施工管理者として現場の中心になって働いていただける経験者の方を優遇しております。電気工事に関連する資格や新たに身に付けたいスキルのための資格取得には手当を支給してサポートいたしますので、ご相談ください。
Point 02

他業種からの転職者も活躍中

営業職や販売職など、様々な業界から転職をして未経験から電気工事業の現場で活躍しているスタッフも多数在籍しています。仕事に前向きに取り組む意欲がある方であれば活躍できる環境を小田原市にてご用意しております。
Point 03

積極的に行動できる方を歓迎

業務のスムーズな進行が求められる施工管理者の仕事は、バランス感覚が必要とされます。コミュニケーション力や技術力、交渉力などを活かしながら、問題点が生じた場合は改善に向けて行動できる方を小田原市にて募集しています。

Guidelines

募集要項

職種名	電気工事施工管理
雇用形態	正社員
地域	各現場
給与	年収：4,000,000円～5,500,000円
説明文章	JRCでは共にチャレンジしていき、自分や家族、そして地域と環境を良くしていく仲間を募集しています。
給与詳細	最大給与：5,500,000円 ※研修期間：3ヶ月 ※経験やスキルを考慮のうえ、当社規定により優遇致します。 ※日払い、週払いも可能です！（当社規定による）
住所	〒250-0055 神奈川県小田原市久野3625
勤務時間	8:00～17:00 ※作業内容によって早く終わることもあります
休日休暇	・週休2日制・GW ・夏季休暇・年末年始・慶弔休暇・有給休暇・年間休日：計114日程度
福利厚生・待遇	・賞与・制服支給・社会保険・携帯電話、パソコン貸与・各種施設の優待利用（レジャー施設など）・社員旅行（希望者のみ。北海道や京都など。全額会社負担）・報奨金…3万円～5万円程度（お客様から表彰された場合や社員総会での表彰）・各種お祝い金（結婚祝い/6万円、出産祝い/3万円、成人祝い/3万円）・住宅購入/1万円・国家資格取得/1万円・勤続3年/3万円、勤続10年/5万円・U・Iターン支援制度※40歳未満対象・資格取得支援制度
応募・お問い合わせ	連絡先：0465-32-1313 連絡先：0465-32-1313 郵送先：〒250-0055 神奈川県小田原市久野3625

お気軽にご連絡ください

0465-32-1313

営業時間 9:00～18:00

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お客様の目線で行う複数の事業を通して、より良い街づくりのために尽力

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住所	〒250-0055 神奈川県小田原市久野3625 Google MAPで確認
電話番号	0465-32-1313 0465-32-1313
営業時間	9:00～18:00
代表者名	秋元孝彦
設立/創業年月日	1982/4/1